HC-49SMD产品详细参数:
频率范围:3.2 ~ 90 MHz
频率公差(25℃)± 30 ppm, or specify
在工作温度范围内的频率稳定度:± 30 ppm, or specify
工作温度范围:- 20 ~ +70 oC, or specify
并联电容(C0):7 pF Max.
驱动级:1 ~ 500μW (100μW typical)
负载电容:Series, 16 pF, 20 pF, 30 pF, 32 pF, or specify
老化(25℃):± 3 ppm / year Max.
储存温度范围:- 40 ~ + 85 oC
公司介绍: dzsc/19/2752/19275281.jpg
企业文化:
成立之初,在企业经营理念、管理制度、人力资源体制、福利机制、企业礼仪、人文价值等方面,始终以“和谐、文明、创新、拼搏”为基础,把危机文化、速度文化、创新文化、学习文化、诚信文化等现代企业新型文化融合到文化之中,并进一步加强和提炼,形成一种“快速反应、科学实效、积极进取”的文化。文化的意义不在文化因子的确立,而更重要的是体现在军队化的严格管理,学校式的人才培养、家庭一样的人文关爱和诚信高效的对外服务上。
产品详细说明: 加工定制: 是 品牌: kds citizen seiko epson 型号: 2x6 32.768 种类: 振荡器 标称频率: 32.768(MHz) 调整频差: 10(MHz) 温度频差: 10(MHz) 总频差: 220(MHz) 负载电容: 5460(pF) 负载谐振电阻: 5(Ω) 激励电平: +6.(mW) 基准温度: +6295+(℃) 插入损耗: 2(dB) 阻带衰减: 32(dB) 输入阻抗: 6(kΩ) 输出阻抗: 6(kΩ) 公司介绍: dzsc/19/2752/19275282.jpg 企业文化: 成立之初,在企业经营理念、管理制度、人力资源体制、福利机制、企业礼仪、人文价值等方面,始终以“和谐、文明、创新、拼搏”为基础,把危机文化、速度文化、创新文化、学习文化、诚信文化等现代企业新型文化融合到文化之中,并进一步加强和提炼,形成一种“快速反应、科学实效、积极进取”的文化。文化的意义不在文化因子的确立,而更重要的是体现在军队化的严格管理,学校式的人才培养、家庭一样的人文关爱和诚信高效的对外服务上。 经营宗旨: 诚信务实、持续发展; 质量方针: 满足并超越顾客的期望; ...
SMD 8045 GLASS产品详细参数: 频率范围:6.0 ~ 80MHz 频率公差(25℃)±30ppm,or specify 在工作温度范围内的频率稳定度:±30ppm,or specify 工作温度范围:- 20 ~ +70 oC, or specify 并联电容(C0):5 pF Max. 驱动级:1~200μW (100 μW typical) 负载电容:Series, 8 pF, 12 pF, 15 pF, 20pF, or specify 老化(25℃):± 3 ppm / year Max. 储存温度范围:- 40 ~ + 85 oC 公司介绍: dzsc/19/2752/19275283.jpg 企业文化: 成立之初,在企业经营理念、管理制度、人力资源体制、福利机制、企业礼仪、人文价值等方面,始终以“和谐、文明、创新、拼搏”为基础,把危机文化、速度文化、创新文化、学习文化、诚信文化等现代企业新型文化融合到文化之中,并进一步加强和提炼,形成一种“快速反应、科学实效、积极进取”的文化。文化的意义不在文化因子的确立,而更重要的是体现在军队化的严格管理,学校式的人才培养、家庭一样的人文关爱和诚信高效的对外服务上。 经营宗旨: 诚信务实、持续发展; 质量方针: 满足并超越顾客的期望; 工作精神: 开拓创新,精益求精; ...